1、依照国家法律法规,拟订劳动合同。
2、与被派遣劳动者签订劳动合同,并办理其他入职手续办理。
3、劳动合同的管理和续签。
4、协议约定的被派遣劳动者退工处理和离职手续办理。
5、处理被派遣劳动者的劳动工伤、纠纷、 仲裁、诉讼及突发事件。
6、代发工资及代扣个税。
7、提供与被派遣劳动者相关的用工管理法规政策咨询。
8、根据当地政府的政策和被派遣劳动者实际情况,出具相关证明。

1、协助客户完成社会保险的新办或转移。
2、进行社会保险的正常缴纳。
3、进行每年社保基数申报工作。
4、被派遣劳动者工伤保险申请、受理、认定等手续办理。
5、被派遣劳动者工伤、生育、失业保险待遇申办及发放。
6、给被派遣劳动者提供社保相关材料,如医保卡、医疗保 险手册、转移函等。

1、被派遣劳动者住房公积金的开户和缴纳手续。
2、协助被派遣劳动者住房公积金接转手续。
3、协助被派遣劳动者进行住房公积金支取。
4、住房公积金基数调整。

1、提供社保、公积金等政策信息查询。
2、提供社保各项待遇与申领的咨询与指导。
3、提供社保等福利变更情况的信息查询和及时提醒。
4、对员工提供免费政策咨询。
5、对企业提供劳动用工政策咨询、人事管理咨询、用工优化咨询、纠纷处理等。